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Équipe d’accueil EA 4711

Présentation

Le Groupe de Recherche en Management (GRM) est le laboratoire entièrement dédié à la recherche en Management (Section 06 du CNU – Sciences de Gestion) de l’Institut d’Administration des Entreprises (IAE), la Graduate School of Management de l’Université Nice Sophia Antipolis (Membre de l’Université Côte d’Azur). Les principales disciplines des Sciences de Gestion sont représentées dans le laboratoire autour de trois grands pôles de compétences : Comptabilité-Contrôle-Finance, Marketing et Management. L’activité des membres du laboratoire se structure en trois axes de recherche transversaux autour d’un thème fédérateur « Normes et mondialisation » : Axe 1 – Normes comptables et indicateurs de performance ; Axe 2 – Marketing digital et co-création de valeur ; Axe 3 – Management responsable des organisations.


    

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Mots-clés

Finance d'entreprise comportementale Corporate social performance Information financière Analyse thématique Design organisationnel Outil de gestion PME Management Community involvement Gouvernance Recrutement Critical Incidents Technique Temporary work Attitude Comportement du consommateur Personal norm Foucault International Financial Reporting Standards Firm Venture capital Dividende Analyse lexicale Systèmes de contrôle de gestion Small businesses Pertinence informationnelle Performance Innovation RSE CSI Technique des incidents critiques Cooperative banks Legitimacy Réseaux sociaux Création de valeur PACA area Entreprises à internationalisation rapide et précoce EIRP Audit Etats financiers Dividend Enseignement supérieur Corporate finance Communication financière MMO/MMORPG ERP Dossier de candidature Corporate social responsibility Technology acceptance model Orthographe Petites entreprises Performance sociétale des entreprises Suffering at work TPE Agency theory Décision Customer relationship Modèles de capitalisme Higher education Développement durable Religion Confiance Trust Approche multi-niveaux 360° Émotion Non-financial performance measures Banks IFRS Structures en réseau Banques Besoin en fonds de roulement Sustainable development Consommateur responsable Légitimité Performance financière Méthode des protocoles verbaux Sustainability Sélection de personnel Mondes virtuels Fair value Job insecurity IAS 19 Management control systems Risk management Intérim Madagascar Transgression CV Compétences relationnelles Analyse typologique Juste valeur Justice organisationnelle Région PACA Behavioral corporate finance Governance Private equity Diversité CSR Audit légal Coping Appropriation

 

 

 

 

 

 

 

 

Documents avec texte intégral

93

Nombre de références bibliographiques

342

  

  

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